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2024-06-25

依法治企 | 瑞海礦業:《民法(fǎ)典》培訓壯大合規建設引擎


為進一步提升(shēng)依法治(zhì)企工作水平(píng),增強企業員工對民(mín)法典合同(tóng)編的理解(jiě)與運用。近日,瑞海礦業(yè)特(tè)別邀(yāo)請招遠市律師協會會(huì)長、山東通昌律師事務所(suǒ)楊東山主任開展(zhǎn)民法典合(hé)同編專題培訓講座。

培(péi)訓現場,楊東山主任憑借其深厚的專業知識(shí)和豐富的實踐經驗,深入淺出地為員工們解讀了民法(fǎ)典合同編(biān)的各項重要規定。詳細講解了合同訂立過程、合同的(de)履行、合同變更、合同(tóng)終止等環節,深入剖析了(le)各種終止的情形和法(fǎ)律後果。結合生動具體的案(àn)例分析,讓員工們深刻認識到合同在企業經營(yíng)與日(rì)常生活中的重(chóng)要性。課程內容貼合實際、“幹貨”十足(zú),具有很強的針對性、指導性和實用性。

此次聘請律師培訓民法(fǎ)典合同編,猶如一(yī)場(chǎng)及時雨,為企業員工帶來了寶貴的法律知識(shí)。不僅有(yǒu)助(zhù)於員工在工作中更好地遵循法律(lǜ)規範,提高合同管理水平,也為企業的穩健發展奠定了堅實的法律(lǜ)基(jī)礎。通過對合同編中要約承諾規則、合同效力、合同履行、合同變更與轉(zhuǎn)讓、合同權利義務終止等具(jù)體內容的深入學習,員工們對(duì)合同相關法律(lǜ)有了更全(quán)麵和係統的認識。

通過本次(cì)專題培訓,以學促用,進一步提高了企業(yè)員工(gōng)的法律意識及風險(xiǎn)防範能力,提升了合同管理(lǐ)水平,為瑞海礦業全麵依法治企,將法務管理融入經營管理的各(gè)個環節打(dǎ)下了良好的基礎。今後,瑞海礦業將持續開展係列合規法務培訓,不斷提高員工履職能力和專業(yè)化水平,為企業項目大會戰提供堅實的法治保障。

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