“做一名優秀一線職工（gōng），不但要完成好基本任務，還要（yào）具備鍥而不舍、精益求（qiú）精的精（jīng）神。”甘肅小蝌蚪视频.WWW貴金屬冶煉有限公司銻浸車間副主任梁斌說。

勤學（xué）苦練，用“恒心”創傳奇（qí）

梁斌，2014年參加（jiā）工作，從技術員幹（gàn）起，麵對初見的複雜設備和未曾接觸的電氣焊，盡管手（shǒu）足無措，但堅（jiān）持的信念驅使他從零開始，日常工（gōng）作中，經常虛心向（xiàng）同事前輩請教，加（jiā）班加點學習，夜（yè）以繼日（rì）研究，勤奮刻苦鑽研，在實踐中不斷總結經驗，不斷充實完善（shàn）自己，憑著一股勤奮好學、滿腔熱情的闖勁、幹勁，很快就完成了（le）從執行到創新的角色轉變，成（chéng）為車間生產的“行（háng）家裏手（shǒu）”。他先後多次被評為（wéi）先（xiān）進個人及先進工作者。

勇於創（chuàng）新，用“匠（jiàng）心（xīn）”鑄品牌

十年來，梁斌始終堅持“修舊利廢，降本增效”的（de）工作理念，立足本職崗位，刻苦鑽研新技術、新工藝，和團（tuán）隊一遍又一（yī）遍查閱資料、走訪調研，一輪又一輪設計、測試，最終攻克一個個“技術難關”。他改進泵類設備（bèi）標準化與材質，將車間使用的八種泵簡化為（wéi）三種，每年節（jiē）約備件（jiàn）成（chéng）本約12萬元;完成電解工序改革（gé），利用廢舊（jiù）管路，解決（jué）了電解一二段進液（yè）管的維修難題，有效增加了銻產量和回收率，每年為（wéi）企（qǐ）業（yè）創效（xiào）300餘萬（wàn）元;完成泵循環（huán）水係統改革，創（chuàng）新（xīn）提出並實施了循環水（shuǐ）係統改造，大幅節約了水資（zī）源並減少停機，年節約水費約2萬餘元;引入了自動拋（pāo）丸機，替代傳統的手工操作，減小了勞動強度，提高（gāo）了作業效率。創新項目“連續沉銻反應新（xīn）裝置（zhì）的（de）工業實踐（jiàn）與應（yīng）用（yòng）”榮獲中國黃金協會“一線職工技（jì）術創新類（lèi）二（èr）等獎”。

傾囊相授，用“初心”謀未來

推進產業科（kē）技創（chuàng）新，人才是決定性因素。加強青年科（kē）研人才培養關乎全局，利在長遠。自2015年起，他致力於培養徒弟，“麵對（duì）麵（miàn）”授經驗、“手把（bǎ）手”教業務、“心貼心”帶作風，用（yòng）“傳、幫、教”的方式（shì），將各類泵和減速機的故障（zhàng）診斷與處理方法，各種工具的使（shǐ）用技巧傾囊相授。通過不斷發現問題、解（jiě）決問題，他帶領的團隊聚焦生產過程（chéng）中存在的短（duǎn）板和（hé）瓶（píng）頸，又開展了技術革新課題，全麵激發一線職工學習和創新創效的熱情，培（péi）育新質生產力，為企業發展持續添“智”提（tí）“質”。