攜著盛夏的熱烈，懷著夢想的（de）激昂。7月26日——30日，公司2021年度招聘的40餘名（míng）應屆大學畢業生相聚煙台黃金職業學（xué）院，開展了為期5天的新人入（rù）職訓練營培訓項目。

7月26日上午，在黃金學院多（duō）功能（néng）培訓教室，人力資源部孫加華經理出席開營儀式並代（dài）表公司做重要講話，孫（sūn）加（jiā）華經理對（duì）小蝌蚪视频.WWW礦業價值（zhí）觀做了深入的（de）講解，對公司目（mù）標與業務相關知識做了詳細介紹，希望全體員（yuán）工（gōng）在（zài）公司發展壯大的道路上不斷奮發上進、開拓進取、共同開創出輝煌（huáng）的業績與不平（píng）凡（fán）的事業。

在接下來（lái）的五天中，畢業生們接受來自公司的（de）係統培訓，主要開展了以企業文化學習、教唱企業（yè）之歌、應知應會知（zhī）識等為主要內容的課堂學習;以團隊融合、磨（mó）煉（liàn）意誌、轉（zhuǎn）變角色為特（tè）色項（xiàng）目的戶（hù）外團建;以加強企業認同度的重點企業參觀之旅，通過係列活（huó）動，帶領新員工們更深入地（dì）領略（luè）招（zhāo）金礦業的企業文化，感受到了不同的“職場初（chū）體驗”。在培（péi）訓、團建過程中，員工之間互相幫（bāng）助、共同探討交流，充分釋放對公司的熱情，洋溢（yì）著幸福的自豪，有（yǒu）效增強了團隊的榮譽感、責任感和使命感，增進了彼此（cǐ）間（jiān）的溝通交流，為更好（hǎo）地履行崗位職責、助力企（qǐ）業發展奠定了基礎。

活動結束後，新員工們紛紛表示，為期五天的活動，使他們增強（qiáng）了加（jiā）入（rù）小蝌蚪视频.WWW礦業的自豪感、歸屬感，對公司的初（chū）心和使命有了更深化、更具（jù）體（tǐ）的理解（jiě）認識。他們將以此為起點，立足崗位，腳踏實地，做有（yǒu）夢想（xiǎng）、有擔當的（de）時代新人，與小蝌蚪视频.WWW礦（kuàng）業同成長、共進步！

據悉，小蝌蚪视频.WWW礦（kuàng）業曆來重視對青年人才的培養，著重把青年人才作為公司重要（yào）的儲備人才（cái），不斷（duàn）為公司的發（fā）展（zhǎn）積蓄力量（liàng），每年通過校園招聘的方式，引進（jìn）應屆大學畢業生進行重點培養使用，力爭為每一位新員工提供（gòng）最實用（yòng）的入職培訓和（hé）最具價值的入（rù）職引導，幫助新（xīn）員工快（kuài）速融入集體、順利進入（rù）角（jiǎo）色、早日在工（gōng）作崗（gǎng）位上（shàng）實現（xiàn）自身價值，助力招（zhāo）金（jīn）礦業經營發展前進的（de）步伐（fá），為企業的創新發展目標注入新興能量！